La période des drinks de nouvel an a démarré, même au travail! De nombreux employés se réjouissent d’avance à l’idée de participer à une fête d’entreprise. En tant qu’employeur, vous pouvez faire en sorte que la réception de nouvel an soit tout à fait mémorable, et nous vous y aidons avec plaisir. Chez Kadonation, nous savons comment faire la fête!

réception de nouvel an

Les employés se souviennent des moments-clé, alors vous avez tout intérêt à ce que cette réception de nouvel an soit mémorable!


Le moment des mercis

La réception de nouvel an est l’occasion rêvée pour trinquer, entre collègues, à l’année pleine de succès que vous venez de passer. C’est aussi l’occasion de faire plaisir à tous les employés qui ont contribué à ce succès. En tant qu’employeur, prenez le temps de discuter avec votre personnel et surtout de l’écouter. Cela vous permettra d’en tirer certaines informations et de vous améliorer pour l’année à venir.

Il est important de se retrouver entre collègues quelques moments par an. Cela rendra la vie professionnelle plus agréable et plus productive. La réception de nouvel an permettra aux employés d’apprendre à mieux se connaître. Par conséquent, ils viendront travailler avec le sourire grâce aux liens plus ou moins forts qu’ils auront tissés sur leur lieu de travail.

réception de nouvel an


Pas de discours à n’en plus finir

Les discours sont devenus superflus dans le monde d’aujourd’hui. Les employés ont besoin de contact humain. Lorsque vous faites un discours, vous interrompez les conversations déjà entamées. Il n’est déjà pas facile de créer des contacts à une réception de nouvel an, mais en plus de ça les discours n’amélioreront pas l’ambiance. D’ailleurs, les gens écoutent rarement les CEO lors d’une fête d’entreprise. Que ce soit par manque d’intérêt ou parce qu’on entend mal la personne qui parle, les discours ne sont plus d’actualité.

Vous souhaitez faire un discours malgré tout? Dans ce cas, ne l’étirez pas en longueur et structurez-le. Limitez votre discours à quelques phrases. Vous souhaitez faire plusieurs discours? Faites-les l’un à la suite de l’autre, afin d’éviter de nombreuses interruptions. Des remerciements et encouragements seront une bonne base pour votre discours à la réception de nouvel an. Faites en sorte que votre discours attire l’attention et soit mémorable. Se lâcher un peu ne fait jamais de mal! Pourquoi ne pas chanter une chanson devant votre personnel?

Terminez votre discours par un toast à la nouvelle année, afin de boucler définitivement la précédente.

réception de nouvel an toast

Ce qui est encore meilleur qu’un discours par an, c’est le contact hebdomadaire avec votre personnel. Ils l’apprécieront énormément et cela ne fera qu’améliorer l’ambiance.


Assortiment BOB: suffisamment de boissons non-alcoolisées

En tant qu’employeur, vous êtes évidemment responsable de votre personnel et vous ne souhaiteriez pas qu’ils conduisent en état d’ébriété. Préventivement, vous pouvez proposer un assortiment varié de boissons non-alcoolisées à la réception de nouvel an. Ainsi, tout le monde ne devra pas toaster avec du champagne et la sécurité sera assurée.

réception de nouvel an boissons


Rentrer sain et sauf de la réception de nouvel an

Tous les employés n’aimeront pas faire le BOB et c’est logique. Quelques boissons alcoolisées rendront forcément la fête un peu plus légendaire. Les gens parleront de la réception pendant des années. Pourtant, il appartient à la direction d’empêcher son personnel de faire des erreurs.

Vous pouvez par exemple prévoir des tests d’alcoolémie, pour sensibiliser les employés et leur faire comprendre qu’il vaut mieux chercher une alternative pour rentrer chez eux. Vous pouvez également prévoir des taxis, ou demander à l’association Responsible Young Drivers de ramener vos employés à la maison sains et saufs.

réception de nouvel an taxi


Des souvenirs grâce à un Photo Booth

Pas de fête légendaire sans souvenirs! Louez un Photo Booth pour que les employés puissent exprimer la folie qui est en eux. Réception de nouvel an inoubliable: check!

réception de nouvel an photo booth


Vous êtes à la recherche d’un cadeau de fin d’année pour vos employés?

A la recherche du cadeau de fin d’année idéal? En tant qu’experts en cadeaux, nous vous aidons avec plaisir. Le chèque cadeau Kadonation est un beau cadeau professionnel pour votre personnel, pour les remercier de leur dévouement pendant l’année. Le chèque cadeau Kadonation est valable à vie dans plus de 40 magasins, tels que Zalando, Coolblue, Bol.com, Connections, Dreambaby et ZEB.

L’heureux bénéficiaire pourra choisir lui-même ce qu’il achètera auprès de nos nombreux partenaires. Le chèque cadeau peut être personnalisé et la boîte cadeau pourra être décorée d’un sleeve personnalisé. Ce cadeau vous permettra de faire bonne impression, et votre personnel n’oubliera pas votre geste de sitôt.

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Elena

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